內(nèi)向的人，職場(chǎng)發(fā)展野蠻發(fā)育的90后會(huì)更差么？

時(shí)光

用心理改變生活，這里是心理fm心理課節(jié)目，我是時(shí)光，壹位聽友在留言中告訴我，他是壹個(gè)不喜熱鬧，喜歡獨(dú)處的人，可是卻又不可避免的要在職場(chǎng)中打拼，感到很去無(wú)奈。所以今天的節(jié)目我們要來(lái)探討的話題是：喜歡獨(dú)處的人要怎么樣融入職場(chǎng)。

時(shí)光的建議有肆點(diǎn)：

壹、改變自我適應(yīng)環(huán)境

有人說(shuō)上班很累，累就累在“關(guān)系學(xué)”上，甚至對(duì)此畏懼叁分。我認(rèn)為，在工作以外，生活中你清高也好，孤傲也罷，喜歡獨(dú)處是你個(gè)人的事情，別人無(wú)權(quán)干涉但在工作中，不得不與人打交道，所以必須學(xué)會(huì)改變自己，嘗試主動(dòng)與同事們多交流、溝通，最大限度地求同存異，盡可能地融入集體中。這樣不但有利于提高單位的工作效率，也有利于你個(gè)人才能的盡情發(fā)揮。其實(shí)做到與同事打成壹片并不難，只要你待人真誠(chéng)、友善，就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來(lái)每個(gè)人都十分渴望被別人接受和了解，渴望他人的友愛(ài)和幫助

貳、勇于嘗試新的處事方法

俗話說(shuō)：壹個(gè)籬笆叁個(gè)樁，壹個(gè)好漢叁個(gè)幫。人際關(guān)系，在工作和生活中都起著十分重要的作用。你現(xiàn)在對(duì)人際關(guān)系的畏懼心理可能是多年積累的結(jié)果，雖然很難在短時(shí)間內(nèi)改變，但你還是要鼓足勇氣，以積極的態(tài)度去面對(duì)同事。平時(shí)多觀察他們之間是怎樣交流和溝通的，然后你至少可以學(xué)著他們的樣子談?wù)撘夹┘容p松又能讓大家感興趣的話題。樂(lè)于助人也是與人交往中很容易做到且能夠獲得他人好感的辦法。在自己力所能及的范圍內(nèi)，為身邊的同事解決壹些小困難，你會(huì)在不知不覺(jué)中就與大家融在壹起。

如果你認(rèn)為在工作的時(shí)候只有你獨(dú)自處理才能保持很高的工作效率，并且你的同事也這么認(rèn)為的話，你就不必勉強(qiáng)自己非與他人合作。只是在工作不是很緊張的情況下，試著與同事們合作壹下，也許你會(huì)驚喜地發(fā)現(xiàn)“團(tuán)結(jié)就是力量”的說(shuō)法真的是很有道理的。總之，要走出自閉，搞好人際關(guān)系就要勇于嘗試。

叁、加強(qiáng)自身的修煉

如果你自身有著強(qiáng)大的內(nèi)心和超強(qiáng)的能力，那么在職場(chǎng)中搞好人際關(guān)系無(wú)疑會(huì)更加容易，如果你還沒(méi)有，那么趕緊去充電讓自己變得強(qiáng)大起來(lái)吧。畢竟，誰(shuí)都愿意跟有能力的人相處，不是嗎？

肆、不必刻意拉關(guān)系

性格是天生的，不是想改就能完全改變。要想讓內(nèi)向的人變成活潑、開朗、人見人愛(ài)的交際明星，恐怕太強(qiáng)人所難。我認(rèn)為，只要你對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作中該與同事們合作的就合作，該與上下級(jí)溝通的就溝通，好好完成自己的工作任務(wù)，不必去想搞什么人際關(guān)系，大家的關(guān)系也是自然而輕松的。如果越過(guò)工作只想著搞好人際關(guān)系，反而讓人覺(jué)得不自然。工作之外，你是愛(ài)獨(dú)處還是喜歡廣交朋友，那是你個(gè)人的事。成熟的職業(yè)人士，不論內(nèi)向還是外向，只要以工作為重，就能超越性格的羈絆，在工作環(huán)境中發(fā)揮才干。

所以，總的來(lái)說(shuō)，喜歡獨(dú)處的人，要想融入職場(chǎng)，其實(shí)也不用刻意去做人際關(guān)系，先把自己的工作做好，提高自己的工作能力，很多時(shí)候人際關(guān)系也就不是那么難了，以工作為重，你也就能超越性格的羈絆。

……

好啦，今天的心理課就到這里，時(shí)光說(shuō)的壹些有的沒(méi)的，你聽聽就好了。

如果愿意的話，可以添加到時(shí)間的扣扣互動(dòng)群跟我保持互動(dòng)，群號(hào)是：284478452/192025038，驗(yàn)證語(yǔ)是時(shí)光你好。我們下次心理課再見吧！