一邊工作一邊家庭教育個案分析體驗人生，才是真正的間隔年

bryan丨專案管理生活思維

最近壯游（gapyear）的話題很夯。原因是有位女生在網路上發(fā)表了壹篇文章，描述她在26歲暫別工作，展開壹年環(huán)球旅行的壯舉。雖然這篇文章基于某些原因，引發(fā)了不少網友的反感，但我還挺想聊聊gapyear這件事，以及分享我類似的經驗。

壹生中能有機會來段gapyear（中斷學業(yè)或工作，去從事截然不同的事情，藉以定位人生方向）是很不錯的。以前壹位老美同事告訴我，他大學畢業(yè)后對人生很茫然，無所適從。于是就像賈伯斯壹樣，跑去印度壯游壹年。他目睹成千上萬印度人，因為缺乏干凈的飲水衍生出許多疾病。于是他回到美國后，決定攻讀水處理，立志要為人類提供干凈的水源，壹整個就是超級勵志的故事！

至于我自己，沒他那么屌，但也確實有類似gapmonth的經驗！第壹次是在碩士畢業(yè)，等當兵的那段時間，我主動跟教授爭取到壹個機會，到美國拉斯維加斯壹場研討會上發(fā)表論文。因為役男不能出國，只能用學術的名義，所以這對我是個難得的機會。后來我在美國西岸待了壹個多月，拜訪了幾位親友，那是我第壹次去美國，留下很棒的回憶！

第貳次經驗則是在芝加哥拿到碩士學位后，開始工作之前，我在美國到處游歷壹番，其中花了將近壹個月待在溫哥華，與定居當地的朋友度過愉快的壹段時光。

這兩段經歷對我人生最大貢獻，其實是自信與眼界。第壹段經驗其實是我第壹次出國，20出頭的我發(fā)現原來我自己壹人也能在美國到處游歷，增加了不少自信，對后來出國留學與工作打下了心理基礎。至于在溫哥華那次，則是對當地華人的生活有了更深壹層的認識。我認識幾位小留學生，他們英文超爛（居然要我?guī)兔c菜），整天蹺課（每天都出來陪我玩），卻開著跑車到處把妹閑晃。當時我就得到兩個結論：第壹，家里有錢未必是祝福；第貳，我若有小孩絕不單獨送他們出國。

雖然我常寫職場文章，但卻很少提到上面兩段經驗，也不特別鼓勵大家這么做，這跟那位26歲女生被酸的原因有關：

第壹，這件事背后最大關鍵就是「錢」。當時我只是口袋空空的學生，如果沒有爸媽的贊助，還有當地親友提供住宿與招待，我是不可能成行的。即使如此，我也只待了壹個多月就回臺灣。

第貳，收獲是有的，但未必是職場上的收穫。兩次gapmonth都發(fā)生在我的待業(yè)期，很ok的。但對壹般上班族，如果大膽離職來個gapyear，耍帥結束后還是得認命做壹樣甚至更鳥的工作，那真是情何以堪哪！

第叁，你心理可能會想，bryan這兩段經歷那算什么壯游，就是「出國玩壹個月」嘛！沒錯，我就是去玩，不用工作，沒有責任，純粹去游歷。所以我獲得的啟發(fā)，也就是獲得獨自在異國生存的自信還有了解當地風土民情而已。這兩項目的，只要請個假出國去自助旅行，也可以達到！

基于以上叁點，我想跟上班族說的是，如果你對自己失去信心，對生涯感到迷惘，對工作產生厭倦，與其存錢出國漫無目的地游玩，不如安排壹段不壹樣的gapyear。但這段gapyear必須達到以下叁個目標：財務要能自給自足、對職場發(fā)展要有幫助、承擔責任而非恣意游玩！

這是什么樣的gapyear？說穿了，就是暫時放下正職去「打工」。在收入過得去的前提下（但壹定要有收入，原因我馬上會說），試著做些你壹直想嘗試，或者與你學經歷背景完全無關的「基層工作」，這樣會幫助你重新體會「工作」的意義和本質，甚至「巧遇」你的天賦與熱情，重點是，維持自給自足的狀態(tài)！

與兩次的國外gapmonth相比，我的短暫打工經驗其實為我的職場發(fā)展帶來更多的啟發(fā)，多年后的今天我仍深深受益。

很多年前我去幫助壹位長輩將整座工廠搬遷到大陸。我的工作是將殘留設備整理壹下，并搬運到貨車上。當時印象最深的，是把好幾臺跟我差不多高的工廠用風扇搬到貨車上。壹整天下來，簡直累斃了，不但滿身油污，還有好幾處刮傷流血。回家我沒洗澡，倒頭就睡，但我超級開心，因為我賺到人生第壹張500圓！

這次打工經驗給我的震撼很多，除了發(fā)現錢不好賺之外，我更體會到「工作就是要弄臟手」這件事。在辦公室待久了，我們很容易誤以為光靠電腦與會議室就能完成所有工作。但世界上大多數的事物，仍需要我們捲起袖子，滴下汗水才能成就。這件事，壹直到我當上管理顧問，仍無時無刻提醒自己，我會要求客戶帶我去看生產線，帶我去工地，因為我需要回歸工作本質的感覺，而不是紙上談兵！

第貳次打工經驗，我到了壹家建設公司當助理。白天跟在老闆后面視察建案，看到許多精美的裝潢與設計，非常酷。但回到辦公室后，反差非常大，我必須把密密麻麻的工程圖攤開，壹個壹個地數鋼筋有幾根，磁磚有幾塊，這樣才能估算建材成本。當時我念的是土木系，班上不少同學覺得念建筑系比較帥，整天背著單眼拍照、素描、做模型什么的，紛紛想轉系。但這份打工讓我知道，光鮮亮麗的工作背后，必定有繁瑣無趣的壹面，很多人只靠表面印象就做了選擇，往往伴隨而來的是失落與后悔。

第叁次打工是在美國，我?guī)捅砀绲母郀柗蚯蚓叩甓虝旱仡櫟?。這也是我的零售業(yè)初體驗！雖然短短幾小時，但我超級緊張的，很怕有美國人進來問我產品，那我就糗了！沒想到，表哥壹離開，就進來壹位亞洲臉孔的大叔，我微笑上前，他看了我壹眼，突然跟我講起臺語！因為感到意外，也因為緊張，我竟沒聽懂他講了什么。于是就被大叔訓了壹頓，說臺灣囝仔不講臺語怎么行。我也不知道該怎么辦，就只好跟大叔說，不然你教我怎么講。沒想到這位大叔興致壹來，就開始跟我用臺語對話，還告訴我高爾夫的鐵桿木桿這些知識。聊了好久，中間有美國人來逛店，他還主動幫我招唿，后來我表哥總算回來了，這位大叔就跟我表哥說你這新店員不錯（啥！我什么都沒做啊～），然后就買了壹堆他要的東西走了。

你說這段經歷對我未來的工作有無幫助？當然有??！我學到第壹件事，就是別對你的客戶預設立場，他們有著各式各樣你想像不到的背景與需求，別把他們壹視同仁。第貳，成功的銷售不在于銷售員自己有多厲害，而在于你讓客戶覺得他們很厲害，客戶自信提高了，自然會給你你想要的回饋！

第肆段經驗，或許不算打工，但也值得壹提。我爸媽住的社區(qū)有壹年辦跳蚤市集，大家把不要的東西拿到中庭來拍賣或交換。我家也擺了壹攤，而且我懷疑我應該是當天的銷售王！我不但把我們家的東西都賣光了，而且鄰居小朋友見狀還把他的玩具拿來我的攤位寄賣，最后整個市集只有我的攤位前面擠滿了人，而且充滿笑聲，整件事情現在想起來都很爆笑！

話說壹開始，逛的人很多，買的人很少，畢竟是跳蚤市場嘛！拿出來的都是些雜物舊貨。但到了下午我漸漸發(fā)現，會場上出現很多外傭，大概是家事忙完了出來逛逛。她們逛攤位時的眼神，讓我覺得這群人才是真正的買家。為了趕緊把存貨銷出去，我做了壹些調整：

首先，我把每項產品大大地寫上標價，讓他們壹目了然，不用害羞地說中文詢問。第貳，我主動用英文跟他們交談，甚至問她們的名字，跟她們閑聊。如果有人拿起貨品猶豫不決，我不會降價，但我會說如果妳買，我就多送妳壹個喜歡的東西，自己挑！結果就靠這招，整個場子熱起來了，除了老闆親切帥氣，價格劃算，贈品還限量咧！于是我成為第壹個打入東協的臺灣舊貨商。我的攤位瞬間被外傭擠暴，大家嘻嘻哈哈壹陣歡樂，當然，我的商品很快就空了，隔壁的小弟看到十分震驚，馬上把他的玩具和他爸爸的高爾夫球放到我的攤位上寄賣（他放下東西就壹熘煙跑掉了，后來我也不知該怎么辦xd）。

我是個工程師，之前從沒賣過東西，所以這件事我學到的可多了！外語很重要是其壹，產品的定價與促銷、與客戶的親切閑聊都是銷售的關鍵。但最重要的就是，壹旦你能了解特定客層，取得客戶的信任，很多其他廠商都會愿意來跟你合作（就像那位寄賣小弟）。這也是我們在《叁年后，你的工作還在嗎？》書中提到的「行腳商人」的拿手絕活！

這些打工的經驗，乍看之下與我的正職關連很低（工程師、顧問、講師、部落客），但卻對我的工作哲學帶來深遠的影響。在職場十多年我的感受是，工作的本質其實是非常單純的，那就是：「透過幫助他人，換取生活所需、彰顯自我價值」。這是壹個持續(xù)不斷的循環(huán)，當你自己的價值凸顯了，會有更多機會幫助別人，助人后取得報酬，獲得成就感，進而又彰顯出自我的價值，如此遧而復始，不斷循環(huán)（這是為何強調要有收入的原因，因為這才是工作的本質）。

但我們工作久了，難免會忘記工作最原始的意義。我們想要社會的肯定、希望公司分紅配股、想著辦公室政治，越想越煩，越想越迷失，進而懷疑自己朝九晚伍的意義，緬懷早已消逝的熱情，我們離工作的本質越來越遠，這時唯有「重新開機」，才能讓我們回歸最原始的設定！

「重新開機」并不是放下工作，出去大玩特玩，那是逃避，最終還是得回來面對工作。我們該做的是利用下班時間（或是待業(yè)時期），花幾星期或幾個月的時間，去當店員、當服務生、當工廠助理，最好是直接接觸顧客，直接生產產品的基層工作，可以的話，最好與你原本的工作相異，并且與你的興趣相符。透過最簡單的勞動，感受客戶的溫度，觸摸真實產品，借此賺取酬勞，獲得成就感，找回工作最原始的美好！

當我們厭惡或是害怕某件事物，最好的解決方法，不是逃避它，而是反過來掌握它。如果你害怕公開講話，就更不該逃避公開講話，而是學習掌握相關的技巧，進而成為壹位演講高手。否則它將成為壹塊暗影永遠跟隨著你。對于工作的厭倦在所難免，我的建議是，給自己壹個機會，找壹個幫助你回歸工作本質的兼差或短期工作，讓自己重新掌握工作充實感。在收入不中斷的狀況下，說不定你會重新燃起熱情，找到自己的新天賦。我認為這才是大人版的壯游！