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導(dǎo)讀溝通中的“硬批評”和“軟抱怨”當(dāng)兩人發(fā)生沖突,對另一半心存不滿,甚至火冒三丈之時,若想巧妙地將吵架轉(zhuǎn)化為彼此親密溝通的方式,那就需要放下“硬批評”的鎧甲,學(xué)習(xí)做個“軟抱怨”的高手。不作攻擊,說明自己的需要“硬批評”往往會讓對方升起一肚子火。例如:“你是怎么回事,滿腦子只有工作,從沒想過我!”“你從來不打電話給我,不管什么節(jié)...
溝通中的“硬批評”和“軟抱怨”
當(dāng)兩人發(fā)生沖突,對另一半心存不滿,甚至火冒三丈之時,若想巧妙地將吵架轉(zhuǎn)化為彼此親密溝通的方式,那就需要放下“硬批評”的鎧甲,學(xué)習(xí)做個“軟抱怨”的高手。
不作攻擊,說明自己的需要
“硬批評”往往會讓對方升起一肚子火。例如:“你是怎么回事,滿腦子只有工作,從沒想過我!”“你從來不打電話給我,不管什么節(jié)日都沒想到送我禮物,你心中只有你自己!”這么開口,誰受得了?一起來學(xué)學(xué)“軟抱怨”的方式:指出自己的需要但不責(zé)怪或者攻擊對方。例如:“我很需要你在周末幫忙照顧孩子,但是這一個月來每個周末你都在工作。”“我很希望你關(guān)心我,但似乎總是我打電話問候你,也只有我記得過節(jié)送你禮物。”
不以偏概全,聚焦具體行為
“硬批評”的說法是:“你總是說話不算話,從來不負(fù)責(zé)任!”這么一來,就對他/她的人格判了重刑,當(dāng)然會惹人生氣。而“軟抱怨”高手則會說:“今晚說好一起吃飯,你卻讓我一個人等了很久。”也就是說,描述發(fā)生的事情,而非闡述自己對他/她的個性所下的結(jié)論。
情緒可以“光說不練”
絕大部分時候,“光說不練”都不是聰明的做法,然而在親密溝通中,在面對自己的負(fù)面情緒時,最高明的做法,就是把情緒說出來,而不是做出來。也就是說,想方設(shè)法與對方討論自己的感受,卻不必真正付諸行動。例如你可以說:“我非常生氣,氣到想摔東西!”這樣說完之后,你就已經(jīng)表達(dá)了心中的真實(shí)感受,可完全省略掉摔東西的破壞性做法。
或者可以說:“你剛剛這么說讓我有些受不了,我現(xiàn)在很想逃走。”千萬別照著心里的感受去做,不要奪門而出,而是應(yīng)該留下來好好跟對方討論自己的感覺。
再舉一例:“我現(xiàn)在有個沖動,想開口罵你來保護(hù)自己。”與其真正出口傷人責(zé)怪對方,不如說出你當(dāng)下的感覺和心中的動機(jī),這樣就能避免對感情造成無法彌補(bǔ)的傷害,反而更能增進(jìn)彼此的情緒交流。
用“光說不練”的方式來談?wù)撟约旱母惺埽m然并不會讓問題消失,但卻是一個非常有效的親密邀請動作。就如同向?qū)Ψ竭f上一封親密邀請函,讓他/她更了解你的感受,并讓對方理解“我的目的不是想傷害你,而是想更靠近你”,讓他/她能有機(jī)會和你建立親密的心理聯(lián)系。
只要拋棄“硬批評”,學(xué)會“軟抱怨”,就能讓幸福如愿!
語言是有溫度的,指責(zé)是冰冷的,支持是溫暖的。不在于我們說什么,而是要看我們怎么說。出心不同,效果不同。